Le 9 février dernier, le Groupe GSF représenté par Laurent Prulière, Directeur du Service R&D et Séverine Mari, Référente Handicap Groupe, a renouvelé son engagement en signant la Charte de la Diversité. Pour rappel, il s’agit d’un texte d’engagement proposé à la signature de tout employeur qui souhaite, par une démarche volontariste, agir en faveur de la diversité et dépasser ainsi le cadre légal et juridique de la lutte contre les discriminations. Tous les deux ans, la Charte de la diversité va à la rencontre des acteurs engagés pour la diversité et l’inclusion sur leur territoire avec « Tour de France de la Diversité ». En signant cette charte, GSF prouve son fort engagement pour un management respectueux des différences et basé sur la confiance.
